أعلنت شركة سويفل هولدينج كورب للنقل الجماعي المعتمد على التكنولوجيا، عن نيتها للتخلي عن نحو ثلث موظفيها ولاسيما في الوظائف التي تم أتمتتها.
قال يوسف سالم المدير المالى والإدارى لشركة سويفل هولدنج كورب المتخصصة فى توفير حلول النقل الجماعى والتنقل المشترك القائمة على التكنولوجيا، ان تقليل عدد الموظفين بالشركة جاء لسببين أولهما السعي لتقليل التكاليف لوصول الشركة للربحية العام المقبل 2023 بدلا من العام الذي يليه 2024، أما السبب الأخر فهو اعتماد بعض العمليات والخطوات الإدارية داخل الشركة على التكنولوجيا بشكل رئيسي بدلا من الموظفين الأمر الذي ساعد في الإسراع من وتيرة العمل وتحسين اداء الشركة وهو في النهاية يساعد في الإسراع نحو تحقيق الأرباح.
سويفل تتخلى عن ثلث موظفيها من أجل الأرباح
يذكر ان سويفل أصدرت بيان داخلي اعلنت فيه عن تخطيطها لخفض عدد الموظفين بنسبة 32% كجزء من الجهود المبذولة لتحويل التدفق النقدي إلى الإيجاب بحلول العام المقبل.
قالت الشركة، إن تلك التخفيضات ستركز على الوظائف التي تمت أتمتتها من خلال الاستثمارات في الهندسة والمنتج ووظائف الدعم.
لم يتضح على الفور عدد الوظائف التي ستتأثر، لكن “سويفل” قالت إن ذلك سيساعد بعض الموظفين على الانتقال إلى مناصب جديدة”.
موضوعات نرشحها لك:
خطوات الاشتراك في مبادر أشبال مصر الرقمية
كابل بحري يربط مصر بالسعودية لتحسين خدمات الاتصالات
وكانت “سويفل” قد أعلنت عن سلسلة من الصفقات خلال الأشهر القليلة الماضية، بما في ذلك “فولت لاينز” (Volt Lines)- رابع استحواذاتها منذ أغسطس. فقد اشترت شركة “دور تو دور” (Door2door) الناشئة للتنقل والتي يقع مقرها في برلين خلال شهر مارس، وشركة النقل الجماعي “فيا بول” (ViaPool) في نوفمبر، وشركة “شوتل” (Shotl)، وهي خدمة نقل عند الطلب تستخدم الحافلات، في أغسطس.
بدأ تداول أسهم شركة مشاركة الرحلات لأول مرة في سوق ناسداك لتداول الأوراق المالية في 1 أبريل بعد الاندماج مع شركة الشيك على بياض- “كوينز غامبت غروث كابيتال” (Queen’s Gambit Growth Capital).
فقدت أسهم “سويفل” أكثر من نصف قيمتها منذ بدء تداولها، لتصل قيمة الشركة إلى 581 مليون دولار.